Ⅰ. 서론 ... 1
   1. 연구의 필요성 및 목적 ... 1
   2. 연구의 내용 및 방법 ... 3
   3. 선행연구 ... 7
   4. 용어의 정의 ... 8
Ⅱ. 지역단위의 인적자원개발 ... 15
   1. 지역단위 인적자원개발의 의의 ... 15
   2. 지역단위 인적자원개발의 추진배경 및 추진방향 ... 17
   3. 지역 인적자원개발 관련기관의 역할 ... 23
Ⅲ. 시범지역의 인적자원개발 추진현황 분석 ... 29
   1. 시범지역 인적자원개발의 개요 ... 29
   2. 부산광역시 인적자원개발의 사례분석 개요 ... 33
   3. 광주광역시 인적자원개발의 사례분석 개요 ... 51
   4. 충청북도 인적자원 개발의 사례분석 개요 ... 76
Ⅳ. 시범지역 인적자원개발기본계획(안)의 문제점 ... 87
   1. 인전자원개발기본계획(안) 수립 절차상 미흡 ... 87
   2. 인적자원 개발 추진체제 구축의 미흡 ... 99
   3. 인적자원개발을 위한 재원 확보 및 예산 활용의 구체성 미흡 ... 110
Ⅴ. <B><FONT color ... #0000
   1. 인적자원개발을 위한 제도 개선 ... 121
   2. 지역 인적자원개발 행정 추진 체제의 정비 ... 124
   3. 단계별 지역 인적자원개발 재정 확보 ... 132
Ⅵ. 결론 및 정책제언 ... 139
   1. 결론 ... 139
   2. 정책제언 ... 140
참고문헌 ... 145
Abstract ... 149