목차
제1부 경영관리와 현대기업의 성장
제1장 경영관리의 의의와 전개과정
제1절 현대조직과 경영관리 ... 18
1. 현대조직의 발전 ... 18
2. 조직의 구성요소와 환경 ... 19
3. 조직유효성과 경영관리 ... 20
4. 경영관리의 의의와 경영학의 성립배경 ... 22
제2절 경영관리의 성격 ... 23
1. 경영관리와 과학 ... 23
2. 경영관리의 학문적 성격 ... 25
3. 경영관리와 관련학문 ... 27
제3절 경영관리의 학문체계와 이 책의 구성 ... 31
1. 경영학의 연구대상 ... 31
2. 경영관리의 학문체계 ... 32
3. 이 책의 구성 ... 33
제4절 경영관리학의 전개과정 ... 37
1. 경영관리학의 단계적 발전과정 ... 37
2. 전통적 경영관리이론 ... 38
3. 근대적 경영관리이론 ... 48
4. 현대적 경영관리이론 ... 55
제2장 현대기업의 성장과 경영환경
제1절 현대기업의 성격과 형태 ... 64
1. 기업의 개념과 성격 ... 64
2. 기업의 형태 ... 67
제2절 현대기업의 성장 ... 74
1. 기업성장의 의의와 성장단계 ... 74
2. 기업성장의 방법 ... 80
제3절 현대기업과 경영환경 ... 86
1. 경영환경의 중요성과 구성체계 ... 86
2. 경영환경이 기업경영에 미치는 영향 ... 88
제3장 현대기업의 경영체제와 경영자
제1절 현대기업의 경영체제와 경영자의 성격 ... 108
1. 경영체제와 경영자의 유형 ... 108
2. 경영자와 전문가의 직업적 특성 ... 111
제2절 경영자의 능력과 역할 ... 113
1. 경영자의 능력 ... 113
2. 경영자의 역할 ... 116
제3절 경영관리기능과 경영자의 직무 ... 119
1. 기업의 경영관리기능 ... 119
2. 경영관리기능과 업무기능의 관계 ... 124
3. 경영관리기능과 사회적 가치관 ... 125
신화의 인물, 불멸의 기업 1 : 경영관리의 뿌리와 기둥 : 테일러와 드러커 ... 128
제2부 현대기업의 계획기능
제4장 계획기능의 의의와 성격
제1절 계획화의 특성과 과정 ... 136
1. 계획화의 기본개념과 특성 ... l36
2. 계획기능의 역사적 전개과정 ... 138
3. 계획기능의 이점과 계획수립과정 ... 139
제2절 계획화의 차원과 구조 ... 142
1. 계획화의 차윈 ... 142
2. 계획화의 구조 ... 144
제3절 계획수립과 계획조직 ... 154
1. 계획시스템과 계획조직의 개발 ... 154
2. 라인경영자와 계획스탭의 역할 ... 155
신화의 인물, 불멸의 기업 2 : 시련은 있어도 실패는 없다. : 정주영과 현대그룹 ... 158
제5장 계획의 효과적 실행
제1절 계획의 종류와 성격 ... 162
1. 계획의 종류 ... 162
3. 전략의 본질 ... 164
3. 방침의 성격과 실행 ... 168
4. 규정과 절차의 성격 ... 174
제2절 목표관리의 운용 ... 175
1. 목표관리의 의의와 실행과정 ... 175
2. 목표관리의 실제적 운용 ... 177
3. 목표관리의 장점과 문제점 ... 182
4. 목표관리의 효과적 실행 ... 184
제3절 비전경영과 계획의 실행 ... 185
1. 경영비전의 개념과 구성요소 ... 185
2. 계획실행과 비전경영의 기능 ... 187
제3부 현대기업의 조직기능
제6장 조직기능의 성격과 조직설계
제1절 조직화의 의의와 조직구조의 구성요소 ... 192
1. 조직화의 중요성과 기본단계 ... 192
2. 조직구조의 개념과 구성요소 ... 194
3. 공식조직과 비공식조직 ... 201
제2절 조직설계의 기본요소와 관점 ... 202
1. 조직설계의 기본요소 ... 2o2
2. 조직 설계의 주요 관점 ... 214
3. 라인과 스탭 ... 221
제3절 조직구조의 기본형태 ... 224
1. 라인조직 ... 224
2. 라인스탭조직 ... 225
3. 사업부제조직 ... 227
4. 프로젝트조직 ... 230
5. 매트릭스조직 ... 232
6. 자유형조직 ... 233
7. 네트워크조직 ... 234
제7장 직무설계와 인적자원의 충원
제1절 직무설계의 성격과 방법 ... 238
1. 직무설계의 성격 ... 238
2. 전통적 직무설계 ... 241
3. 직무설계의 새로운 개념과 방법 ... 244
4. 상황적응적 직무설계 ... 249
제2절 인적자원의 확보와 보상 ... 251
1. 인적 자원의 확보 ... 251
2. 보상과 승진 ... 256
제3절 인적자원의 개발과 교육훈련 ... 260
1. 인적자원개발의 중요성과 교육훈련계획 ... 260
2. 교육훈련의 방법 ... 262
3. 조직 개발의 의의와 기법 ... 265
4. 인적자원개발계획 효과의 측정 ... 269
신화의 인물, 불멸의 기업 3 : 한국형 실천경영의 표본 : 이병철과 삼성그룹 ... 271
제4부 현대기업의 지휘 기능
제8장 지휘기능의 성격과 동기 부여
제1절 지휘화의 의의와 성격 ... 278
1. 지휘화의 의의와 과제 ... 278
2. 지휘 기능의 성격과 그 변화 ... 279
제2절 동기부여의 이론과 실제 ... 28l
1. 개인행동과 동기부여 ... 281
2. 동기부여의 내용이론 ... 283
3. 동기부여의 과정이론 ... 289
4. 동기부여이론의 통합모형 ... 293
제3절 동기부여와 조직공정성 ... 294
1. 조직공정성의 의의 ... 294
2. 조직공정성의 구성요인 ... 294
신화의 인물, 불멸의 기업 4 : 아름다운 사회환원 : 유일한과 유한양행 ... 298
제9장 리더십과 커뮤니케 ... 이션
제1절 리더십의 의의와 전개과정 ... 302
1. 리더십의 의의 ... 302
2. 리더십이론의 전개과정 ... 303
제2절 리더십의 특성이론과 행동이론 ... 305
1. 리더십의 특성이론 ... 305
2. 리더십의 행동이론 ... 307
3. 리더십행동의 범주 ... 312
제3절 리더십의 상황이론과 현대의 리더십연구 ... 315
1. 리더십의 상황이론 ... 315
2. 현대의 리더십연구 ... 321
제4절 커뮤니케이션의 성격과 조직커뮤니케이션 ... 332
1. 커뮤니케이션의 의의와 과정 ... 332
2. 커뮤니케이션의 유형 ... 335
3. 조직커뮤니케이션의 형성과 활용 ... 336
제5절 조직 커뮤니케이션의 장애요인과 개선방안 ... 342
1. 조직커뮤니케이션의 장애요인 ... 342
2. 조직커뮤니케이션의 개선방안 ... 343
제5부 현대기업의 통제기능
제10장 통제기능의 성격과 경영통제시스템
제1절 통제화의 의의와 과정 ... 352
1. 통제화의 의의 ... 352
2. 통제화의 기본과정 ... 353
3. 예외관리원칙과 통제의 유형 ... 357
제2절 경영통제시스템의 설계와 운용 ... 360
1. 조직의 운용시스템과 통제시스템의 관계 ... 360
2. 개방시스템과 폐쇄시스템 ... 362
3. 경영통제시스템의 평가 ... 363
4. 통제시스템의 행동적 측면 ... 364
제3절 경영통제와 제반 경영평가시스템 ... 368
1. 회계제도의 성격과 운용 ... 368
2. 내부감사제도의 목적과 효과적 실행 ... 373
3. 경영통제와 균형성과지표의 활용 ... 374
제11장 계획화와 통제화의 기법과 활용
제1절 예측의 성격과 기법 ... 378
1. 예측과 계획의 관계 ... 378
2. 예측의 내용과 과정 ... 379
3. 예측기법의 활용 ... 381
제2절 예산의 성격과 유형 ... 383
1. 예산의 기본기능과 예산편성의 의의 ... 383
2. 예산의 유형 ... 385
3. 예산에 관한 실무적 문제 ... 390
제3절 기타의 계량적 기법 ... 391
1. 손익분기분석 ... 391
2. 네트워크분석 ... 393
3. 선형계획법 ... 396
4. 컴퓨터의 활용 ... 398
신화의 인물, 불멸의 기업 5 : 자동차왕 포드와 포드주의 ... 400
제12장 의사결정과 경영정보시스템
제1절 의사결정의 의의와 성격 ... 404
1. 의사결정의 의의 ... 404
2. 의사결정의 과정 ... 405
3. 의사결정에 관한 주요 쟁점 ... 406
제2절 개방시스템과 집단의사결정 ... 412
1. 개방시스템과 의사결정 ... 412
2. 집단의사결정 ... 414
제3절 정보의 중요성과 경영정보시스템의 구축 ... 416
1. 정보와 의사결정 ... 416
2. 경영정보시스템의 성격 ... 420
3. 경영정보시스템의 구축 ... 423
4. 경영정보시스템과 조직구조 ... 426
5. 경영정보시스템의 유형과 상호관련성 ... 427
제6부 기업의 글로벌화와 현대경영관리
제13장 기업경영의 글로벌화와 문화환경
제1절 기업경영의 글로벌화와 경영전략 ... 434
1. 기업의 글로벌화와 경영환경 ... 434
2. 글로벌 경영활동의 전개과정과 문제점 ... 435
3. 글로벌기업의 조직구조와 경영전략 ... 439
제2절 글로벌경영의 문화비교적 이해 ... 443
1. 글로벌기업과 문화환경 ... 443
2. 글로벌기업과 비교경영 연구 ... 450
제14장 현대기업의 경영관리와 경영자
제1절 경영환경변화와 의사결정 ... 458
1. 환경문제의 본질 ... 458
2. 경영환경의 변화추이 ... 459
3. 전통적 의사결정과 현대적 의사결정 ... 413
제2절 지식경영의 실천과 지식경영시스템 ... 464
1 환경변화와 지식경영의 중요성 ... 464
2. 기업경영과 지식 ... 466
3. 지식경영과 지식 경영시스템 ... 468
4. 지식경영의 성공요인 ... 472
제3절 경영혁신과 비전경영의 구현 ... 474
1. 혁신의 성격과 조직혁신 ... 474
2. 기술혁신과 경영전략 ... 477
3. 현대기업의 비전경영 ... 482
제4절 현대경영자의 능력과 역할 ... 483
1. 현대경영자의 특징과 능력 ... 483
2. 경영자의 역할 ... 484
3. 최고경영팀의 운용과 중간경영층의 역할 ... 487
4. 경영자의 교육과 훈련 ... 489
신화의 인물, 불멸의 기업 6 : 현대기업가의 전형 : 빌 게이츠와 마이크로소프트 ... 491
참고문헌 ... 493
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