목차 일부

제1장 동기란 무엇인가
개관 ... 1
동기의 의미와 정의 ... 1
   동기의 의미 ... 1
   사회행동에서 동기를 추론하기 어려운 이유 ... 3
   동기의 정의 ... 4
동기 연구의 역사적 흐름 ... 5
   쾌락주의 ... 5
   본능설 ... 7
   추동이론 ... 10
   강화이론 ... 15
   인지관점의 동기이론들 ... 1...

더보기

목차 전체

제1장 동기란 무엇인가
개관 ... 1
동기의 의미와 정의 ... 1
   동기의 의미 ... 1
   사회행동에서 동기를 추론하기 어려운 이유 ... 3
   동기의 정의 ... 4
동기 연구의 역사적 흐름 ... 5
   쾌락주의 ... 5
   본능설 ... 7
   추동이론 ... 10
   강화이론 ... 15
   인지관점의 동기이론들 ... 18
   자기관점의 동기이론들 ... 22
제2장 욕구이론들
   개관 ... 25
   제1절 Murray의 욕구이론
      개관 ... 25
      욕구의 성질 ... 26
      욕구 분류의 기준 ... 27
        일차욕구와 이차욕구 ... 27
        외현욕구와 잠재욕구 ... 27
      욕구와 압력의 상호작용 ... 28
      욕구와 압력의 목록 ... 29
        욕구의 목록 ... 29
        압력의 간추린 목록 ... 31
   제2절 Maslow의 욕구위계이론
      개관 ... 33
      욕구의 위계 ... 34
      욕구의 역동성 ... 39
      Maslow 욕구이론에 관한 국내 연구의 동향 ... 40
      결론 및 평가 ... 42
   제3절 Alderfer의 생존·관계·성장의 욕구이론
      개관 ... 44
      Alderfer모형의 욕구위계 ... 46
        생존욕구 ... 46
        관계욕구 ... 47
        성장욕구 ... 48
      욕구의 작용과정 : 욕망과 만족의 상호 영향과정 ... 48
        만족이 욕망에 미치는 영향에 관한 기본명제 ... 50
        욕망이 만족에 미치는 영향에 관한 기본명제 ... 52
      결론 및 평가 ... 55
제3장 성취동기이론
   개관 ... 57
   McClelland의 성취동기이론 ... 58
      성취동기의 성질 ... 58
      성취지향성이 높은 사람들의 행동 특징 ... 59
      성취동기와 국가발전 ... 61
      성취동기의 측정방법 ... 62
   Atkinson의 성취동기이론 ... 67
      이론의 배경 ... 67
      초기모형 ... 67
      최근의 수정모형 ... 73
   Horner의 성취회피동기이론 ... 77
      이론의 배경 ... 77
      기본 가정과 가설 ... 80
      성공회피동기의 측정방법 ... 83
      성공회피동기이론의 연구경향과 한계 ... 84
   국내에서 수행된 성취동기 연구의 동향 ... 87
   결론 및 평가 ... 88
제4장 귀인적 동기이론
   개관 ... 91
   Weiner의 귀인적 동기이론의 기초 ... 93
      귀인이론의 배경 ... 93
      성취의 귀인적 이론의 전반적 특징 : Atkinson이론과의 비교 ... 95
      성취귀인과정의 분석 ... 97
   Weiner의 귀인적 동기이론에 관한 연구동향 ... 115
   결론 및 평가 ... 117
제5장 형평이론
   개관 ... 121
   Adams의 이론 ... 123
      불형평을 결정짓는 요인 ... 124
      불형평의 정의 ... 129
      불형평에서 초래되는 긴장의 해소방법 ... 131
      불형평 해소전략의 선택에 관한 기본가정 ... 135
   Walster, Berscheid와 Walster의 수정이론 ... 136
      기본명제 ... 137
      형평관계를 구성하는 요소들 ... 138
   형평이론에 관한 연구경향과 문제점 ... 140
      이론에 관한 연구경향 ... 140
      형평이론에 관한 국내 연구 ... 150
   결론 및 평가 ... 151
제6장 사회인지행동이론
   개관 ... 155
   행동수정의 원리와 강화상황 연계성 관리 ... 157
      행동형성의 원리 : 학습 ... 157
      행동주의의 행동모형 ... 158
      행동주의의 세 학습과정 ... 162
      강화상황 연계성의 배열 ... 173
   행동수정의 도입 절차 ... 182
      행동수정의 실행단계 ... 182
   결론 및 평가 ... 189
제7장 기대×가치이론
   개관 ... 195
   기대×가치이론들 ... 196
      기대×가치이론의 역사적 흐름 ... 196
      Vroom의 기대×유인가이론 ... 199
      Lawler의 수정모형 ... 209
   기대×유인가이론의 평가 ... 219
제8장 목표설정이론
   개관 ... 223
   Locke의 목표설정이론 ... 225
      초기 목표설정이론 ... 225
      최근에 수정된 목표설정이론 ... 227
   목표설정이론에 관한 국내외 실증연구 ... 228
   목표설정이론의 평가 ... 233
제9장 내적동기이론
   개관 ... 235
   내적동기이론들 ... 237
      Charms의 내외인과성의 개념 ... 237
      Deci의 인지평가이론 ... 240
      Lepper, Greene 및 Nisbett의 과정당화가설 ... 249
      Staw의 절충이론 ... 251
      Kruglanski의 내생귀인이론 ... 255
      내적동기의 연구경향과 과제 ... 259
   국내외 연구의 동향 ... 259
   결론 및 평가 ... 267
제10장 제어이론
   개관 ... 271
   제어이론의 성질 ... 271
   Powers의 제어이론 ... 274
      제어과정 ... 274
      제어위계의 조직 ... 278
   Carver와 Scheier의 이론 ... 282
      개요 ... 282
      제어과정의 위계조직 ... 283
      동기와 정서를 통한 자기조절과정 ... 285
      제어과정의 종사와 이탈 ... 287
   Carver와 Scheier의 제어이론에 대한 평가 ... 291
제11장 행위 실행의 이론들
   개관 ... 293
   제1절 행위제어이론
      행위제어이론의 특징 ... 294
      행위제어이론에서 의도의 개념 ... 296
      정서가 행위제어과정에 미치는 영향 ... 299
      행위지향성과 상태지향성 ... 301
      적극적 행위제어를 촉진하는 과정 ... 303
      행위제어이론에 대한 평가 ... 305
   제2절 성격체계상호작용이론
      이 이론의 특징 ... 306
      이 이론의 성질 ... 309
      성격체계의 상호작용에 관한 기본명제들 ... 311
      성격체계의 상호작용에 의한 동기와 자기조절의 순환과정 ... 312
      성격체계상호작용이론에 관한 실증연구 ... 317
      성격체계상호작용이론에 관한 논평 ... 320
   제3절 Heckhausen과 Gollwitzer의 동기의 의사결정단계이론
      동기과정의 의사결정단계이론에 대한 평가 ... 323
제12장 자기조절이론들
   개관 ... 325
   Markus의 자기도식이론 ... 326
   Markus의 가능한 자기이론 ... 328
   자기주의이론 ... 333
   조절초점이론 ... 334
      조절초점이론의 개요 ... 334
      조절초점이론의 성질 ... 335
      조절초점과 동기심리의 관계 ... 339
      조절초점과 자기정서의 관계 ... 340
      조절초점이론의 논평 ... 343
   Ajzen의 계획된 행동이론 ... 343
      계획된 행동이론의 성질 ... 343
      계획된 행동이론의 응용 ... 346
      계획된 행동이론에 대한 대안이론들 ... 351
      계획된 행동이론의 평가 ... 353
제13장 집단수행과 조직창의성의 동기이론
   개관 ... 355
   집단수행과 동기 ... 355
      사회태만에 관한 이론 ... 356
      사회촉진에 관한 이론 ... 357
      무임편승과 사회보상의 이론 ... 358
      문화와 집단수행 ... 361
   팀구축이론에서 동기의 영향 ... 363
   조직창의성과 동기 ... 367
      창의성이란 무엇인가 ... 368
      창의성에 기여하는 개인차 요인들 ... 369
      조직창의성에 영향을 미치는 요인들 ... 371
동기이론들의 개요와 평가 ... 374
참고문헌 ... 377
인명 찾아보기 ... 409
주제어 찾아보기 ... 419

더보기 닫기